Werkgevers supermarkten en foodspecialiteitenwinkels bieden 10% salarisverhoging
bron: FoodPro Network
WOERDEN - De werkgevers in de levensmiddelendetailhandel (supermarkten en foodspecialiteiten-winkels) hebben vandaag een eindbod gedaan aan de vakbonden FNV Handel en CNV Vakmensen om snel te komen tot een nieuwe cao. Medewerkers krijgen in het eindbod een loonverhoging van 10% per 1 september 2023 of periode 9, voor een cao met een looptijd van 12 maanden. Dat meldt het Vakcentrum.
"De werkgeversorganisaties Vakcentrum (zelfstandig ondernemers) en VGL (grootwinkelbedrijf) bieden met de salarisverhoging werknemers snel zekerheid over hun cao. Met dit voorstel blijft de branche een aantrekkelijke werkgever. Aan de vakbonden is gevraagd dit eindbod ter stemming aan hun leden voor te leggen."
"Daarnaast is aangegeven, als onderdeel van het eindbod, dat gedurende de looptijd van de nieuwe cao doorgepraat wordt over de structuur van het loongebouw en het actualiseren van de functiewaardering. De uitkomsten van deze overleggen worden meegenomen bij de gesprekken over de volgende cao", aldus het Vakcentrum.
De huidige cao loopt per 2 juli 2023 af.
Laatste nieuws
-
12 nov ALDI SÜD Group en FrieslandCampina starten samenwerking
-
12 nov Aldi wint marktaandeel
-
12 nov Aptean helpt FrieslandCampina het maximale uit hun productiefaciliteiten te halen met Patch OEE
-
11 nov Britse toezichthouder heeft opmerkingen over fusie voedingsmerken Unilever
-
11 nov PepsiCo wil 1000 banen schrappen in de Verenigde Staten
-
11 nov Nederlandse supermarkten koplopers in klimaatdoelen in Europa
-
11 nov Eten in Hong Kong
-
10 nov EFSA positief over voedingsingrediënt Solar Foods
-
10 nov Mars wil in 2050 volledig klimaatneutraal zijn
-
10 nov Wat is het verschil tussen glutenvrij en glutenbevattende granen?
Praat mee
Heeft u al een account? Dan kunt u
Inloggen
Heeft u nog geen account? Maak dan een account aan